- Alle categorieen
- CAO
- Economie
- Onderwijs
- Overig
- Payroll
- Politiek
- Werk
- Wet- en regelgeving
- Wetgeving
- Ziekteverzuim
- ZZP
Werkgevers akkoord met derde jaar WW-uitkering
Werkgevers zijn alsnog akkoord gegaan met reparatie van het derde jaar WW-uitkering voor langdurig werklozen.
Lees meer...
Lagere kosten transitievergoeding voor werkgevers
De kosten voor werkgevers die een langdurig zieke werknemer moeten ontslaan gaan omlaag. De ministers gingen op 11 november akkoord met een voorstel van collega Lodewijk Asscher (Sociale Zaken) van die strekking. Ondernemingen worden voortaan deels gecompenseerd voor de ontslag-kosten uit het Algemeen werkloosheidsfonds (Awf).
Lees meer...
Steeds meer zieke werknemers langdurig thuis
In de wet Werk en Zekerheid is geregeld dat een werkgever een extra vergoeding moet betalen als die iemand ontslaat die al twee jaar ziek is. Veel kleine ondernemers houden deze mensen daarom toch maar in dienst - ook al zitten ze ziek thuis.
Lees meer...
Meer werk in de bouw – dus ook meer vaste banen?
Na een lange serie van positieve berichten over de werkgelegenheid in de bouw lijkt de crisis definitief achter ons te liggen. Vroeger betekende een economische opleving automatisch ook een groei in het aantal (vaste) banen in de bouw- en installatiesector. Op dit moment lijkt dit echter nauwelijks het geval.
Lees meer...
Hoe riskant is het inhuren van zzp’ers tegenwoordig?
De onrust over de nieuwe DBA (de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelatie) is in de afgelopen maanden gestaag gegroeid. Er bestaat nog veel onduidelijkheid en onzekerheid over de opvolger van de op 1 mei afgeschafte VAR (Verklaring Arbeidsrelatie). De Belastingdienst heeft weliswaar toegezegd om de nieuwe regels in 2016 nog soepel te hanteren, maar daar blijkt in de praktijk nog weinig van.
Lees meer...